家政工作难做吗？
客观来说：非常难！
因为家政阿姨（yí）需要入住（zhù）到雇主（zhǔ）家里，关系再好的两个人，一旦开始（shǐ）朝（cháo）夕相处（chù），缺点和矛盾都（dōu）会被无限放（fàng）大，最（zuì）后相看两生厌。
所以（yǐ）为了（le）更好的工作，我们总结了家政员工作6大禁忌，了（le）解（jiě）了这些，你才能从自身做起（qǐ），约束自己（jǐ）的（de）一言一行（háng），在家政行业大放异彩。
看到网上（shàng）有人说：“爱占（zhàn）小便宜，几乎成了保姆的通病”，对于这（zhè）句话（huà）我是（shì）不认同的。但不可（kě）否认的（de）是（shì），确实有极小一部分爱占小便宜的（de）阿姨存在。
家政（zhèng）员出（chū）来打工就是为赚钱的（de），这点我们完全理解（jiě）。但是君子爱财，取之有道。
为了联络感情，每家女主人都会给阿姨买一些（xiē）衣物（wù），或（huò）把（bǎ）自（zì）己不穿的衣服、鞋子送给阿姨，阿姨也乐得接受，这都是正常的赠予（yǔ）关系。
但（dàn）是（shì），这样（yàng）一来，反而给了一（yī）小部（bù）分爱占小便宜的（de）阿（ā）姨错（cuò）觉，让（ràng）她们觉得（dé）自己是可以张口向雇主（zhǔ）要（yào）东西的，不禁让（ràng）人心（xīn）生反感。
有些阿姨最（zuì）常用的（de）套路（lù）就是说：上一个雇主，看（kàn）到她这么（me）能干，送给她了什么balabala，工资（zī）给涨了（le）多少balabala，节假日（rì）还（hái）有奖金balabala....
试想一下（xià），当（dāng）你的雇主听到你这（zhè）么说，如果（guǒ）她（tā）不送给（gěi）你什么，就显得她小（xiǎo）气；如果她不同（tóng）意你的观（guān）点（diǎn），就显得她（tā）不通人情...
换做你是雇主，听到这（zhè）样（yàng）的话（huà），心里还高兴的起来吗？
虽然，在（zài）法律面（miàn）前人人平（píng）等，人也没有高低贵贱之分（fèn），只有职业的不同。但（dàn）是（shì），毕竟（jìng）家政这个特殊（shū）行业，阿姨的职场是雇主（zhǔ）的（de）家，工作时还是要分清主（zhǔ）次关系（xì）。
比如：雇主希望能够（gòu）分（fèn）餐，有些阿姨（yí）觉得（dé）被歧视了，心里（lǐ）接受不（bú）了这可不行；也（yě）有的（de）阿姨因为雇（gù）主某（mǒu）一句话说重了，就打（dǎ）定心思要辞职也不（bú）行；还有（yǒu）的阿姨在雇（gù）主家做的久（jiǔ）了，觉得跟雇主（zhǔ）是朋友，甚至开（kāi）始指（zhǐ）手划（huá）脚地指使起（qǐ）雇（gù）主来，这（zhè）也不（bú）行……
想要做好家政工作，跟（gēn）其他行业（yè）一样，都需要有一颗强心脏。
有些阿姨，没事儿就爱扎堆聊（liáo）天儿。孩子往车里一放，就开始东（dōng）家长、西家短地乱打（dǎ）听。
比（bǐ）如，你家给（gěi）开多少（shǎo）钱呀？我家送我什么东西啦？你家都有什么（me）车呀？我（wǒ）家怎（zěn）么怎（zěn）么的（de）了……
一来二去，待遇稍差一（yī）些的（de）就开始跟雇（gù）主罢工，直（zhí）接谈（tán）条件要求（qiú）涨工资。完全不想自（zì）己当保姆（mǔ）是否称职（zhí）？能力是否达到了雇主的要求（qiú）？
如（rú）果，雇主不同意（yì），还敢给雇主脸色看。要知道，雇主请阿（ā）姨是来帮助（zhù）干活（huó）的（de），可（kě）不是为（wéi）了天天哄（hǒng）阿姨开心的。
最（zuì）重要的是（shì），很多阿姨觉得自己跟姐妹（mèi）吐槽八卦一下（xià）雇主家（jiā）的（de）情况可能没什么（me），但（dàn）说（shuō）者无心，听者有意（yì），很多（duō）绑架抢劫案都是因为犯罪分（fèn）子听阿姨说了雇主（zhǔ）家的情况才起了歹心（xīn）的。
做（zuò）家政，最忌讳的（de）就是挑拨雇主家庭成员之间的关系。
不当着女（nǚ）主人不说男主人什么都不懂，就知道指手划（huá）脚；也（yě）不当着（zhe）男主人的（de）面又说女主人（rén）太计（jì）较（jiào），总因一些小事跟自己过（guò）不去；到外面也不要跟（gēn）其他业主说雇主的不是（shì），而自己却装做无辜而委（wěi）屈（qū）的样子。
不破坏雇主的家庭和睦，也不（bú）败坏雇（gù）主的（de）名声。
因为这已经不（bú）是（shì）能（néng）力的问题（tí），而是一个人（rén）的人（rén）品问题。
按理（lǐ）说，做阿（ā）姨的都应该很勤（qín）快、爱干（gàn）净的才对，可是有些阿姨带的孩子真让人看（kàn）不下去。比如，天天给（gěi）孩子就穿那两（liǎng）三件衣服，而（ér）且还脏兮兮（xī）的（de），好像永远也（yě）洗不干净似得（dé）。
对待雇主家，永远不要用（yòng）收拾自己家的标准来打（dǎ）扫，你是（shì）一个专业（yè）的育婴师、保（bǎo）洁员（yuán），要拿出专业的技能，让雇主信（xìn）服才对。
这（zhè）是最（zuì）不（bú）允许和让人难以原谅的行为（wéi）。
很多家庭，请了阿姨来（lái）帮忙带孩子，家里又没有老人照（zhào）看，夫妻二（èr）人上班后，家里就剩下阿姨和宝宝了。
我们理（lǐ）解一些阿姨一直照（zhào）顾孩子可能会心情不好，但是这不是你拿孩（hái）子撒气的理（lǐ）由。工作（zuò）辛苦可以选择合理的（de）方（fāng）式释（shì）放自己的情绪，觉得孩子麻烦可以转（zhuǎn）行去做（zuò）家务（wù）阿姨（yí），虐待孩子最终等待你的不仅是失（shī）业（yè）这么简（jiǎn）单，还有可能是法律的严惩。
俗话说，金无足赤（chì），人（rén）无（wú）完人。
我（wǒ）们虽然不可能万（wàn）事做（zuò）到（dào）尽善（shàn）尽美，但是以上（shàng）这六点，在（zài）工作中都（dōu）是完全可以避免发（fā）生的。从细节开始改变，最终改变的将（jiāng）是你（nǐ）的整（zhěng）个（gè）人生。
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